منذ 4 سنوات
عامل في شركة تحيله الشركة إلى الدراسة في جامعة تبعد عن وطنه ومقر عمله المسافة، لكن الشركة تلزمه بالعمل في العطلة الصيفية في محل بعيد المسافة عن مقر دراسته ووطنه، وقد يستمر العمل شهراً أو شهرين أو أكثر، علماً بأن للشركة منعه من الدراسة في أي فصل من فصول الدراسة وإرجاعه إلى العمل ما حكم صلاته وصومه في مقر دراسته ومقر عمله وطريقه إلى أي منها؟
حسب رأي السيد الخوئي (قد)
يصوم ويصلي التمام في كل تلك الأحوال.